1 Apa yang dimaksud dengan pengangkatan karyawan ?

· Pengangkatan karyawan adalah penempatan karyawan pada suatu jabatan/ pekerjaan baru.

2. Apakah prinsip pengangkatan itu ?

· Prinsip pengangkatan adalah efektivitas, peraturan ketenagakerjaan dan menghindari separation. Dilakukan setelah calon karyawan lulus dalam seleksi dan ditempatkan pada unit yang sesuai dengan kualifikasi yang dimilikinya.

3. Sebutkan jenis-jenis pengangkatan ?

· Jenis-jenis pengangkatan yaitu Promosi.Transfer.Demosi.Staffing Karyawan baru.

4. Sebutkan 3 area penting dalam tahap awal ?

· 3 area penting dalam tahap awal yaitu sasaran kerja.Peran.Garis instruksi.

5. Sebutkan 4 area lain dalam program induksi ?

· 4 area lain dalam program induksi :

a. Seputar Organisasi.

b. Kondisi Kerja.

c. Pengenalan Lingkungan Kerja.

d. Pemahaman Hak dan Kewajiban sebagai karyawan.

6. Seputar organisasi terdiri dari apa saja ?

· Seputar organisasi terdiri dari sejarah singkat organisasi, Visi, misi dan tujuan organisasi, Struktur organisasi, Kebijakan dan peraturan organisasi.

7. Kondisi kerja meliputi apa saja ?

· Kondisi kerja meliputi jam istirahat, lokasi makan siang/kantin, lokasi rest room, prosedur kemanan.

8. Sebutkan apa saja yang termasuk dalam hak ?

· Yang termasuk dalam hak adalah Skala penggajian, Cuti dan liburan, Jam istirahat¸dll.

9. Sebutkan apa saja yang termasuk dalam kewajiban ?

· Yang termasuk dalam kewajiban :

a. Standar kerja.

b. Lokasi pekerjaan.

c. Fungsi jabatan.

d. Sasaran Pekerjaan.

e. Hubungan dengan pekerjaan lain.

10. Sebutkan 2 kegagalan program induksi ?

· Yang termasuk dalam 2 kegagalan program induksi yaitu

a. Memberi tahu terlalu banyak.

b. Ketidakmampuan menggunakan contoh dan pelibatan